人大代表董明珠：创新不存在阻力 激励员工不排除多钟加薪方式

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《证券日报》李嘉报道组及两次会议

看，又下了一个订单。看到人们不停地在自己的网站上下订单，说到兴奋，全国人大代表董明珠拿起手机，兴奋地给记者们看，抛开过去盛气凌人的总统形象，开心得像个小女孩。

3月3日，两会前夕，《证券日报》记者与董明珠进行了对话。在这次谈话中，董明珠的角色不仅是一个商业总裁，而且还是一个推销员。

在谈到NPC和CPPCC的建议时，董明珠显得有些神秘兮兮的。她表示:今年，它仍将关注创新、税收政策和知识产权保护等话题。

关于未来几年的职业规划，董明珠说:我从不计划，只是尽我的职责。但在董明珠看来，格力未来的继任者只能给格力加分。

摄影/李嘉

格力必须坚持高质量发展

成为社会的健康细胞

在这两届会议中，董明珠将重点关注创新、税收和家用电器的使用寿命。

董明珠表示，格力应坚持高质量发展，成为社会无数细胞中最健康的细胞。格力将继续坚持自主发展、自主创新和自力更生。

创新是一种自我挑战，它依靠自己。格力将在多个领域进行创新，同时加强人才培养。在董明珠看来，实现员工两室一厅是一种自力更生。

她透露:格力将继续激励员工，并不排除实施各种加薪方法。

在此之前，董明珠多次给员工加薪，甚至一次加薪10亿元。网民们纷纷表示:中国是一个好老板。

近年来，董明珠几乎每年都给员工增加福利。2016年，该公司给格力员工每月加薪1000元，这是一个巨大的打击。今年，工资将继续增长10亿元。根据格力目前的员工人数，10亿元的实力应该是每个员工的月工资增幅不低于1000元。

90，000名员工建立了自己的商店

我的网站销售额近200万元

最近，格力的总销售额可以说是擦肩而过。

当谈到开始销售总额的初衷时，董明珠向记者展示了他的手机，他说:你看，我自己的门店在不到一个月的时间里就有近200万元的销售额。“中国制造”必须拥有更多由诚信、制造和技术支撑的品牌。这一次，我们实施了全员销售，通过9万人开店的方式，员工能够真正快速地增强与消费者的凝聚力，让员工能够感受和理解消费者更高的需求，我们迫切需要了解消费者更多的需求。我们知道市场对大宋和景洪的品牌了解不多。

此前，许多媒体报道称，每位员工的年销售任务是1万元，多卖会有提成奖励，但销售的考核很少。格力电器内部人士也对媒体表示，人均1万元任务的消息是不真实的，但表示所有员工的销售活动涉及的范畴很广，基本上所有家用电器都可以销售。

对此，董明珠也首次回应称，没有任务，但员工做得好，有奖励。她甚至鼓励记者加入进来，笑着说你能行。

《证券日报》记者了解到，截至2019年2月26日，格力员工的总销售额为4592万元。

手机的成败并不重要

未来将在智能家居中扮演重要角色

在与董明珠的对话中，她多次给格力看手机。她认为格力手机的成败并不重要，这是格力智能家居布局中的一个关键环节。与单个企业对贴牌生产的偏好不同，格力的所有产品都是自己制造和设计的，能够快速响应消费者的需求。

她透露，在未来两三年内，格力还将加大各领域设备和机器人的布局，投入资金和技术，并建立强大的支持背景。

格力的国际化没有国界

世界上最好的投资地点仍然在中国

在过去的几年里，白色家电行业的领导者们，如美的和海尔，已经将目光投向海外，一个接一个地投资建厂，并掀起了一轮又一轮的并购浪潮。

谈到海外市场，董明珠说，在国际化的过程中，我们没有国界，我们将与更多的人分享最好的产品。格力以其创新在空音调领域取得了良好的成绩，这是我们引以为豪的。格力并不以良好的销量为荣，而是以掌握核心技术并使品牌走向全球为荣。

我的梦想很简单。作为一个制造企业，我们的心不在于我们赚了多少钱，而在于我们对社会做出了多少贡献。董明珠说，说得太多是没有意义的，所以还是实事求是的好。

对于外界热议的6000亿元的目标，她认为这个数字并不重要，重要的是要有一个奋斗的目标。

来源：新浪直播网