碧桂园2019年：全周期综合竞争力提升年

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在连续三天召开的碧桂园2019工作会议上，管理层和集团全体员工听到和讨论的关键词是“高科技综合企业”和“全周期综合竞争力”。一年的计划在春天。碧桂园在新的一年的第27个年头之初发布了《展望未来》的重要公告，展现了转型升级的新气象。

由三大企业领导

改造高科技综合企业

在此次年会上，碧桂园董事会主席杨国强与全体员工分享了他对行业发展趋势的看法。他仍然对经济稳定增长和长期改善保持坚定信心。“我相信，在未来十年左右的时间里，城市化将会有一个相对较快的增长速度。”

最新一期的《碧桂园是什么》成为热门话题，其中第一句令人印象深刻:“我们是为全世界创造更美好生活产品的高科技综合企业”，显示了碧桂园高科技业务转型的新方向。

在谈到围绕“高科技综合企业”定位的业务布局时，杨国强强调了碧桂园的三大核心业务:“我们未来的三大重点是房地产、农业和机器人。”

一方面，借助“公司+农民”模式，通过引进一流技术发展现代农业，参与扶贫和农村振兴，通过凤凰首选渠道为社区业主和其他消费者提供安全、美味、实惠、丰富的产品；另一方面，未来的机器人行业不仅将提供适用于建筑和装饰的机器人，还将适应许多应用场景，如安全和家庭。

通过注入更多的科技基因，三大业务将加强深度合作、整合和转化，提升自身价值。

2019年:

整体周期综合竞争力提升年

2019年被指定为碧桂园全周期综合竞争力提升年。在年会上，杨国强多次提到“竞争力”:要追求质量发展，科学规划，增强全周期竞争力，准确投资，实现长期效益和短期效益的有机结合。

千里之行始于足下。集团将面向市场和客户，努力提高成本、产品和服务的竞争力，这将在科技的帮助下实现。

弘扬工匠精神是唯一的出路。集团总裁莫斌讲了一个小故事:机器人餐厅的桌腿市场价格高，质量差。杨国强只是自己思考了一下这个设计。经过六七次修改，这些产品最终变得坚固、耐用、美观且价格合理。

"一件小事，就可以看出杨国强总裁追求完美的态度."莫斌说:“碧桂园的工匠精神就是一切都要仔细推敲，所有的产品都要安全、美观、经济、适用、耐用。”

今年1月，碧桂园在全集团进行了广泛的意见收集，共收集了2600多条建议。目前，各部门、各单位都在迅速响应，并迅速实施。

确保安全和质量

尝试做最好的事情

莫斌表示，碧桂园应该继续保持稳定和深远，超越自我。未来发展的短期目标是增强整个周期的竞争力，中期目标是稳定和深远，长期目标是成为高科技综合企业。

在集团层面，强调始终关注客户体验，确保安全、质量和完美交付。莫斌重申，追求“零伤亡”不能有条件；安全问题不能因个人得失而受到损害；当安全与质量和成本发生冲突时，安全第一。

他还表示，要加强管理和控制，优化建设和合作各方，推动机器人与新系统的结合，真正提高安全性、质量和效率。同时，我们应该热爱客户，牢记客户永远是上帝，努力实现完美的交付。

人才是增强竞争力的关键，所有优秀的人才都会被淘汰。杨国强希望所有20万名员工都能最大限度地发挥自己的潜力。“保持好奇心，思考任何事情，追求完美，凡事多想想，做到最好，每天都有一点进步。”

来源：新浪直播网