“农业首席执行官”劳动力市场受欢迎

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随着农民专业合作社在农村经济中发挥越来越重要的作用，新的职业应运而生，农业管理者就是其中的典型。最近，人力资源和社会保障部发布了《农业管理人员就业繁荣分析报告》，揭示了这一新职业的出现。

超过286万名员工

来自河南开封的李明刚尝到了农业经理这一职业的甜头。

在国外工作多年后，李明刚曾经满怀热情和家人的期望回到家乡创业。他开了一家农产品加工厂，但由于缺乏管理经验和对市场的了解，工厂两年后关闭了。

在妻子的鼓励下，李明刚参加了农业经理的培训。最初只有& ldquo出来放松一下然而，培训的内容深深吸引了他。在培训知识和技能以及经验教训的帮助下，李明刚再次接管了一个农业合作社。

从市场营销到库存管理，从农业合作社的财务到农产品质量，他一一做了详细的规划和分析。在他的领导下，以前分散的合作社逐渐形成凝聚力，经济效益显著提高。李明刚的妻子告诉每个人，是农业经理创造了她的丈夫& ldquo重生。。

根据分配给每个商业实体一个人的计算，目前像李明刚这样的农业管理者人数估计超过286万，覆盖全国各地的村庄和城镇。

热爱农业，善于管理

农业经理到底是什么？

报告称，农业管理人员是指在农民专业合作社等农业经济合作组织中从事农业生产组织、设备运营、技术支持、产品加工和销售等管理服务的人员。

农业经理通常被称为& ldquo家庭农场主& ldquo农业经纪人。& ldquo农业首席执行官。等等，虽然名字不同，但它们都指向那些& ldquo热爱农业，懂技术，善于管理& rdquo几年来，中国政府为推动中俄关系的发展做出了巨大努力。他们活跃在农业生产的各个领域，用先进的管理理念和科学技术经营各种生产要素和资源，组织和管理大规模、集约化农业和其他专业化生产形式。

农业管理者以工资或奖金的形式获得劳动报酬，同时为农民专业合作社和农业企业寻求最大的经济利益。在希望领域，他们是高素质农民的领军人才，是推动农业规模化、集约化、标准化和品牌化发展的核心力量。对个人而言，农业经理是提升企业管理的新渠道，也是个人成长和职业发展的新力量源泉。

不可替代的职业群体

职业前景如何？

从国际比较来看，在国际社会中，发达国家的专业团体负责组织和实施现代农业生产管理。目前，中国的传统农业已经向现代农业转变，实现了工业化、规模化和现代化的农业生产，这也促进了生产、经营和管理活动的专业化，造就了一批农业管理者。

从发展趋势来看，报告指出，农业经济合作组织将以每年10%以上的速度增长。据估计，未来五年，中国对农业管理人员的总需求将达到约150万人。

随着大规模经营规模的扩大和精度的提高，行业内的分工可能会细化到生产管理和销售管理等岗位，降低对员工经验和能力的要求。

在工资福利方面，目前农业经营者平均年收入在8万元以上，享受城镇职工养老和医疗保险待遇，年收入水平有明显增长趋势。随着设施农业和智能农业的发展，户外工作时间将减少，劳动强度将降低。

国家专业分类修订专家委员会专家彭宇认为，在中国农业现代化的进程中，现阶段的农业管理者有可能按照产业或管理服务专业化的路径细化专业分工，成为农业生产领域不可替代的专业群体。

来源：新浪直播网